Détails de la contre-proposition SPTP

Suite au dépôt de la contre-proposition syndicale par le comité de négociation, qui tient compte de ce que vous avez exprimé depuis le rejet de la dernière entente de principe, voici les deux priorités qui ont été compilées suite au sondage :   Nos attentes salariales n’étaient pas satisfaisantes; Les congés de maladie sont importants.  …

Dépôt de la contre-proposition syndicale

Le 21 janvier 2020, le comité de négociation syndical, composé de Manon Racine, Patrick Bray et Alain Brouillard (conseiller de la CSN), a déposé une contre-proposition afin d’arriver à une entente de convention collective.   Essentiellement, le SPTP est revenu sur l’importance des augmentations de salaires minimales de 2% (8% pour 6 ans nous apparaît…

Vaincre les blues du temps des Fêtes

Pour la plupart d’entre nous, le temps des Fêtes rime avec joie, période festive et rencontres avec nos proches. Mais peut-être que cette année, le temps des Fêtes signifie solitude, rappel d’un deuil ou d’une séparation, relations familiales tendues, défi au plan financier, etc. Nous vous suggérons quelques trucs pour vous aider à vaincre le…

Négociations, délégués et sondage

Comme prévu, la réunion de relance des négociations a eu lieu mercredi le 11 décembre avec la SAQ (Brigitte Minier, Geneviève de la Durantaye, Karelle Goyette-Primeau et Nancy Bérubé).  Le statut actuel des négociations est donc effectué et la table est mise pour la suite avec la planification de 4 prochaines rencontres au total en…

Sondage pour la reprise des négociations

Moins d’un mois s’est écoulé depuis le résultat de nos élections et nous nous sommes réunis déjà 2 fois en conseil de direction.  L’exécutif a débuté la nomination du prochain comité de négociation avec Alain Brouillard comme porte-parole, Patrick Bray et Manon Racine.  Au besoin et selon les intérêts des membres, délégués et directeurs, l’exécutif…

Le nouveau conseil de direction vous remercie!

L’élection que nous venons de vivre témoigne d’un intérêt renouvelé des membres envers la vie syndicale. Le taux de participation fut de 74%, ce qui est excellent et nous tenons à vous remercier, autant pour cette excellente participation que pour le résultat qui en découle. Nous remercions aussi l’ancien exécutif pour le travail passé et…